集團公司組織2018屆管培生來企業參觀交流活動

    12月8日--9日，集團公司組織2018屆管培生一行16人來企業的參觀交流活動。

組織本次管培生來訪活動，旨在展示企業品牌形象和發展成果，定向保持與校招管培生的溝通與聯系，是搭建集團人才梯隊建設戰略部署的重要組成部分。

本次管培生來訪活動，共設定了四個環節。分别是參觀集團各重點業務闆塊、歡迎管培生來訪的宴會、團隊拓展培訓和與部門主管面對面交流四個部分展開進行。

    8日下午，管培生參觀交流活動正式啟動，第一個環節是參觀，首先安排大家在古城區參觀明清聖旨博物館和古城區、東昌湖，随後參觀隊伍到達阿華制藥廠新廠區進行觀摩，阿華公司領導全程陪同，醫藥化工專業管培生在醫藥車間進行了參觀交流。第三站是裕昌國際樓盤售樓處，由售樓處客服人員結合樓盤開發、建設和銷售推廣情況給大家進行了集中詳細講解。第四站是江北汽車城，來訪人員對通泰和恒泰汽車4S店和汽車城進行了參觀，相關人員全程陪同。最後一站邀請管培生到新辦公樓前進行了參觀。通過參觀集團部分産業，集團公司多産業蓬勃發展的局面給大家留下印象深刻。

活動第二個環節是當天晚上的宴請聯歡，集團為來訪的管培生準備了豐富多彩的文藝節目，并邀請管培生一起互動，達到了增進彼此感情的目的。

第二天上午，分别組織管培生進行了團隊拓展熔煉培訓活動和與集團優秀畢業生交流座談活動，通過兩項活動的開展，一方面使管培生進一步強化了團隊合作意識，另一方面通過集團優秀畢業生員工與管培生的面對面座談，使管培生更加堅定了立足裕昌成就自我的信心，并對自己的職業規劃方向更加明确、清晰。

    此次管培生來企業交流觀摩活動，是裕昌集團發展史上的第一次，具有一定裡程碑意義。通過近兩天的觀摩和交流，使集團和管培生雙方都有了一個更加深入的了解，對于初步掌握新招管培生的基本情況，進一步識别和甄選優秀管培生奠定了基礎，也達到了通過交流溝通吸引和留住優秀人才的目的，取得了較好的效果。